7th Pay Commission: सेंट्रल गवर्नमेंट कर्मचारियों के वेतन में 44% इजाफा: केंद्रीय कर्मचारियों को होगा ये फायदा
7th Pay Commission: सेंट्रल गवर्नमेंट कर्मचारियों के वेतन में 44% इजाफा: केंद्रीय कर्मचारियों को होगा ये फायदा
7th Pay Commission: नई दिल्ली: केंद्रीय कर्मचारियों को महंगाई से राहत प्रदान करने के लिए हाल ही में बीते महीने महंगाई भत्ते में बढ़ोत्तरी का ऐलान किया गया था, जिससे सैलरी में बढ़ोत्तरी हो रही है। अब केंद्रीय कर्मचारियों को इस बात का इंतजार है कि कब 8वां वेतन आयोग लागू होगा और कब फिटमेंट फैक्टर बढ़ेगा। यदि दोनों में मंजूरी मिलती है, तो केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी में 44% तक की बढ़ोत्तरी हो सकती है।
केंद्रीय कर्मचारी वर्तमान में 7वें वेतन आयोग की सिफारिशों के अनुसार वेतन और भत्ते पा रहे हैं, जिसे करीब 9 साल पहले 2014 में लागू किया गया था। आधे से ज्यादा दशक बाद, केंद्रीय कर्मचारी अब 8वें वेतन आयोग की तलाश में हैं, जिसका अनुमान 2025-26 तक लागू किया जा सकता है।
एक बार जब 8वां वेतन आयोग लागू होता है, तो फिटमेंट फैक्टर में बढ़ोत्तरी होगी। फिटमेंट फैक्टर केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी के स्ट्रक्चर को निर्धारित करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। इसका तबादला सीधे सैलरी में होता है।
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2014 में 7वें वेतन आयोग के बाद, साल 2016 में फिटमेंट फैक्टर में बदलाव किया गया था, जिससे 2.57 फीसदी फिटमेंट फैक्टर लागू हुआ। कर्मचारी अब सरकार से मांग कर रहे हैं कि फिटमेंट फैक्टर को 3.68 फीसदी तक बढ़ाकर दिया जाए।
वर्तमान में, केंद्रीय कर्मचारियों को 2.57 फीसदी फिटमेंट फैक्टर मिल रहा है, जिससे न्यूनतम बेसिक सैलरी 18,000 रुपये है। यदि फिटमेंट फैक्टर 3.68 फीसदी होता है, तो न्यूनतम बेसिक सैलरी 44% तक बढ़कर सीधे 26,000 रुपये हो सकती है।
इस तरह, केंद्रीय कर्मचारियों को सैलरी में बढ़ोत्तरी की संभावना है, जिससे उन्हें मिल सकती है मुख्यमंत्री कर्मचारी के रूप में अधिक सुरक्षा और सुविधाएं। हालांकि, केंद्र सरकार का 8वां वेतन आयोग पर अभी कोई स्पष्ट रुख नहीं है, लेकिन संभावना है कि इसका आना कर्मचारियों के लिए एक बड़ा तोहफा हो सकता है।
